HAK-İŞ Konfederasyonu, emeklilik hayali kuran çalışanları yakından ilgilendiren bir açıklama yaptı. 2025 yılında emekli olacakların, 2024 yılında emekli olanlara kıyasla %25 ila %35 oranında daha düşük emekli aylığı alabileceğini belirten HAK-İŞ, bu maaş kaybını önlemek için 31 Aralık tarihinin son gün olduğunu hatırlattı. Bu açıklama, emeklilik planları yapan birçok çalışanı endişelendirdi. Çalışanların bu konuya dikkat etmesi oldukça önemli.

2024 ve 2025 Emekli Maaşları Arasındaki Fark Neden Oluşuyor?

HAK-İŞ'in yaptığı açıklamaya göre, 2024 yılında emekliliğe hak kazanmasına rağmen emekliliğini 2024 sonrasına bırakanlar, daha düşük emekli maaşı alacaklar. Bu maaş farkının, ilerleyen yıllarda maaşlara yapılan zam oranlarına göre daha da artabileceği ve yaklaşık 6 yıl sonra bu farkın kapanabileceği öngörülüyor. Emeklilik maaşındaki bu kayıp, emekli vatandaşların ekonomik olarak zor durumda kalmasına neden olabilir.

Para11 Acgd

Emekliye duyuru geldi: 2025 maaşları bu tarihte yatacak Emekliye duyuru geldi: 2025 maaşları bu tarihte yatacak

Yasal Düzenleme Çağrısı ve Mağduriyet

HAK-İŞ, işçilerin bu mağduriyetini gidermek için yetkililere yıl sonuna kadar yasal düzenleme yapılması çağrısında bulundu. Ancak, şu ana kadar herhangi bir düzenleme yapılmadığı belirtildi. HAK-İŞ, yasal düzenlemenin acilen yapılması gerektiğinin altını çiziyor ve çalışanların haklarını koruma mücadelesine devam edeceklerini belirtiyor. Emeklilik maaşlarındaki bu potansiyel kayıplar, sosyal adalet ilkesiyle ters düşmektedir.

Emeklilik Dilekçesi Verme Tarihlerine Dikkat

HAK-İŞ Konfederasyonu, 2024 yılında emekliliği hak eden ve emekli olmak isteyen işçilerin mağduriyet yaşamamaları için emeklilik dilekçelerini belirtilen tarihlere dikkat ederek vermeleri gerektiğini açıkladı. Kamu kurumları ile sermayesinin %50'sinden fazlası kamuya ait şirketlerde çalışan ve ücret bordroları 15 Aralık 2024 ile 14 Ocak 2025 arasında olan işçilerin emeklilik dilekçesini 14 Ocak 2025'e kadar vermeleri gerekiyor. Özel sektörde, kamu kurumlarında ve sermayesinin %50'sinden fazlası kamuya ait şirketlerde çalışan, ücret bordroları 1 Aralık 2024 ile 31 Aralık 2024 arasında olan işçilerin ise emeklilik dilekçelerini 31 Aralık 2024 tarihine kadar vermeleri halinde 2024 yılı emeklisi sayılacakları vurgulandı.

Kaynak: HABER MERKEZİ